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[요약]기존에 고용 성차별 및 성희롱이 발생하더라도 사업주에게 벌칙만을 부과 했지만, 이제는 그와 더불어 노동위원회가 더 개입해 적극적으로 시정 명령을 할 수 있도록 함  [기사 내용]‘고용상 성차별ㆍ직장 내 성희롱’19일부터 노동위원회 간다노동위원회가 오는 19일부터 고용상 성차별과직장 내 성희롱 등에 대해 시정 조치를 할 수 있게 된다. 시정제도를 거치게 되면 사업주는 의무 위반과 관련해 더 적극적인 시정 명령을 받을 수 있다. 고용노동부와 중앙노동위원회는 18일 고용상 성차별과 직장 내 성희롱 조치 의무 위반 등에 대한 노동위원회 시정제도가 시행된다고 밝혔다. 기존에는 고용상 성차별 등이 발생해도 관련 법령에 따라 사업주에게 벌칙만을 부과했다. 노동위원회를 통한 시정제도를 거치면 벌칙 부과뿐만 아니..

이 책의 묘미는 우리들의 변명들을 논점을 찔러 반박 할 수 없게 한다는 것이다. 조목 조목 우리들의 잘못에 대해 지적 받는 느낌이다. 읽다 보면 불편할 수 도 있겠지만, 한번쯤은 객곽적으로 나의 사랑에 대해 생각하고 판단 할 수 있게 만드는 책이다. 사랑이란 사랑하는 대상의 생명과 성장을 적극적으로 배려하는 일이다. 적극적인 배려가 없는 곳에 사랑은 없다._에리히 프롬, ‘사랑한다는 것’중에서 [좋아하는 사람이 생기면 행복하지 못하는 이유] - 연애와 결혼 역시 사람과의 관계 구축 연애와 결혼 역시 기본적으로 교우관계가 바탕입니다. 연애나 결혼을 둘러싸고 일어나는 문제는 교우관계에서 일어나는 문제와 비슷합니다. 교우 관게를 제대로 구축하지 못하는 사람에게는 연애나 결혼도 어렵습니다. - 집단의 관계가 아..

이번 대선에서 가시화 된 사회 이슈 중 하나가 국민연금 고갈 문제였다. 그리고 최근 인구 감소 가속화로 그 문제는 점차 심각 해 질 것처럼 보인다. 이에 오늘은 국민연금에 관해 포스팅 해 보겠다. 국민연금은 기본 구조가 적자 구조이다. 현재로는 전체 소득의 9%(회사가 절반 4.5% 내준다.)를 내고 소득의 40%까지(납입 금액 및 기간에 따라 개인차가 있겠지만, 대체로 우리는 20년 정도 납입하여 20%가 평균이다.) 받는 구조이다. 이는 선진국이랑 비교 하였을 때도 적게내고 비슷하게 받고 있다.(영국 25.8%, 노르웨이 22.3%, 독일 18.7%, 일본 17.8%, 미국 13%를 내고 있다.) 내는 돈은 적고 받는 돈은 많고 점차 내는 사람은 줄고 받는 사람은 늘고 있다. 현재는 일하는 사람이 더..

이 책은 아버지가 아들에게 쓴 편지로 자식에게 경제 교육을 시키는 내용이다. 자식에게 기본적인 경제 개념을가르쳐 주는 내용이라 기초적이고 역사적인 배경들이 많이 담겨 있다. 기초적인 경제 개념 외에도 작가(아버지)의 한국 경제에 대한 통찰 또한 담겨 있어 그 혜안을 읽는 재미도 있다. ■ 나이 별 돈의 운영 1. 아동기는 돈의 소비 원리를 깨우치는 시기 : 한 번 잘못 들인 소비 습관은 바꾸기 어렵다. 2. 청년기는 근로 소득에 집중(20대 ~ 40대 중반) 1) 고정적인 월급으로 종잣돈 모으는 원리 2) 직장이란 돈 받으며 배울 수 있는 시긴. 40 중반 이후 사업에 뛰어 들 수 있도록 배우는 시기 3. 장년기는 사업 소득에 집중(40 중반 ~ 60 중반) 1) 청년기 근로 소득을 얻으며 항상 사업 소..

이 책은 여성들에게 자기 자신에 대해 치열하게 고민하라고 질문을 던지고 있다. 여성들은 대부분 자기 자신이 스스로 욕망을 찾고 쫓기 보다 타인에 의해 그 욕망을 투영시키고 충족 시켜주기를 바라고 있다고 합니다. 그래서 정말 행복한 여성이 되기 위해서는 나는 어떤 사람인가. 나는 어떤 욕망과 쾌락을 가지고 있고 무의식 중에 쫓고 있는가. 그리고 나의 남편은 그런 나의 이상을 내가 충족 시키기 위해 어떤 존재로 인식 하고 있는가를 고민하라고 하고 있습니다. 책의 내용이 심오하여 제 글이 다 담지 못함을 안타까워 합니다. 직접 읽고 매 페이지마다 던지는 질문에 답하시기를 권합니다. ■난 그에게 누구인가를 스스로 답하기 여성은 끝없이 남성이 원하는 어떤 지점에 가 있으려고 합니다. 남성이 원하는 대상이 되려고 ..

■ 아들 뇌의 특징 1. 욕구 덩어리 아들 뇌 (시상하부 차이) 아들은 딸에 비해 시상하부(인간의 가장 기본적인 생리적 욕구 관련 뇌세포들이 모여 있음)가 뇌세포들간 연결도 잘 이루어져 있고 넓다. 즉, 아들의 뇌는 한번 생긴 욕구가 채워지지 않으면, 계속 그 욕구에 대한 생각을 멈추기가 어렵습니다. 그래서 공부나 학습을 시킬 때도 아들은 하기 싫은 것 보다 하고 싶은 것을 먼저 하는 것이 더 효과적인 방법입니다. 2. 우뇌는 힘이 쎄다.(우뇌 vs 좌뇌 차이) 태아 때부터 아들은 우뇌, 딸은 좌뇌가 발달한다. 우뇌는 예술, 상상력, 종합적 사고, 공간적 입체적 정보 처리 / 좌뇌는 언어를 다루는 능력, 분석적, 논리적 사고 길 찾기를 할 때 우뇌가 발달한 원숭이는 공간 형태로 길 찾기를 하고, 좌뇌 발..

■ 즐거운 학습이 되기 위한 조건 - 충분히 놀아야 학습도 잘 할 수 있다. - 자연에서 체험을 만끽해야 이해력이 높아진다. - 재미있는 책읽기는 중요하다. 배경지식의 기반이 된다.(창의적 사고는 하늘에서 뚝 떨어지는 것이 아니다.) - 자기힘으로 해내야 한다. 그래야 아이는 공부하는 자신이 만족스럽다. ■ 인지 능력보다 먼저 키워야 할 비인지 능력 - 직접적으로 배울 대상(국어,수학 등)을 가르치는 인지 능력 교육보다 비인지 능력 교육(정서 교육)이 선행 될 때 인지 능력도 꾸준히 올라간다. 직접적인 인지능력만을 교육한 결과 10세까지는 지속적으로 IQ가 올라가지만 그 이후는 한계가 온다. (fea. 페리 유치원 프로젝트) → 인지 교육이 중요 하지 않다는 것이 아니라 비인지 교육이 선행 되어야 한다는..

[요약]1. 무단결근 하고 있는 직원에게 회사는 기한 내 출근 하지 않으면 퇴사처리 하겠다고 통보 했지만 A씨는 끝내 복귀 하지 않았고, 회사는 무단결근에 따른 자동 종료로 고용 보험 상실 신고 함.2. A씨는 해고장을 보내 달라 했지만, 회사는 당연퇴직으로 해고장을 보낼 수 없다고 함.3. A씨의 부당해고 구제 신청을 지노위와 중노위는 "해고 사실 존재 하지 않는다"고 기각.4. 최종 대법원은   1) 면직이라고 호칭 하더라도 일방적 의사에 따른 근로관계종료로 해고로 인식 부당 해고 인지에 대한 판단 필요  2) 회사는 A씨에게 해고 예고 통지만을 했을 뿐 면직을 서면으로 통지 하지 않아 근로기준법상 서면통지의무를 위반한 부당해고에 해당한다고 판단.  [기사 내용](출처 : 월간노동법률, 2022.4...

평소에 와이프와 나는 오은영 교수 프로그램을 보면서 와이프는 저건 다 알지 하지만 하는게 힘든거지라는 말을 한다. 그래서 와이프는 솔직히 오은영 교수를 그닥? 신봉하지 않는다. 나 역시 그렇게 관심있게 프로그램을 보지 않아 평소에 프로그램을 통해 느낀 것은 없었다. 그런데 이 책은 육아를 하면서 정말 어떻게 해야하지? 라는 상황들만을 골라 이럴땐 이렇게 말하세요라고 조언을 해 주니 정말 현실적으로 도움이 많이 되는 책이다. 이 책의 핵심은 아이가 잘못을 했을 때 지적을 하고 버릇을 고쳐야 되는 대상이 아닌 단지 아이들에게 옳고 그름을 가르쳐 줘야 하는 대상이라고 보고 훈육을 해야 한다는 것이다. 이렇게 생각하니 나도 아이에게 조금 덜 짜증을 내게 되는 것 같다. 그리고 훈육 시 항상 새겨야할 마음가짐은 ..

인구 절벽 위기 전세계 출산율 꼴찌로 고령화 되어 가는 우리 나라의 미래 모습을 그리고 그에 대한 대비 방향을 제시 한 책 조영태 교수의 인구,미래,공존에 대한 내용에 내 생각 한스푼 더해 요약 해 보았다. 1. 미래의 대한민국 모습 요약 1) 초등학교 임용 대란 → 사학연금의 고갈 (국민연금, 공무원 연금, 사학 연금 중 가장 빠르게 고갈 될 것으로 예상 되는 것이 사학연금 이다.) 2) 대학 진학 정원 수 줄어 듬에 따라 지방 대학의 소멸 * 아무리 대학생 수가 줄어 든다고 해도 수도권 대학 정원 수 보다 줄어 들지는 않는다. 그렇기 때문에 모두 다 수도권 대학에 가려고 할 것이고 그러면 경쟁은 여전히 유효하며 사교육 열풍도 줄어 들진 않을 것으로 예측 * 현재도 2000년대 생의 60%이상이 수도권..